Zoek jij een baan waarbij je verschil kunt maken en maatschappelijk kunt bijdragen? Wil jij de GGD ondersteunen om het tij te keren? We zijn nog niet van Corona af. Het duurt langer dan wij allemaal gedacht hadden. Nog steeds kan iedereen met klachten zichzelf laten testen. Onze helden van de GGD kunnen hierbij wel wat extra hulp gebruiken! Wil jij een actieve bijdrage leveren om samen met de GGD Corona weer onder controle te krijgen? Hopelijk kunnen we dan allemaal weer terug naar het ”oude” normaal.
Over de functie
Je wordt ingezet voor de GGD Twente en je gaat je bezighouden met een gedeelte van het Corona project. Onze opdrachtgever heeft een belangrijke rol binnen het Corona project van GGD Twente. Onze opdrachtgever is onder meer verantwoordelijk voor de werving en selectie van medewerkers, het begeleiden van medewerkers, poulemanagement, het plannen van zowel vaste als flexibele GGD medewerkers. Onze opdrachtgever is aanwezig in het kantoor van de GGD van Twente. Kortom wil jij werken met 4 petten op? Wil jij plannen, recruiteren, HR werkzaamheden verrichten en administratie verrichten? Of wil je het leren? Dan heb je van twee werelden het beste! Je draagt maatschappelijk bij en je CV wordt verrijkt.
In deze functie vervul jij meerdere rollen, jij bent zowel de recruiter die op zoek gaat naar de juiste kandidaat maar fungeert ook als HR adviseur voor de verschillende contactpersonen van de klant. Dit kunnen teamleiders, managers en flexkrachten zijn. Hierdoor kun je moeiteloos schakelen tussen de verschillende niveaus en maak je ten allen tijden een professionele indruk. Je houdt van doorpakken en zorgt dat je kennis en kunde onder de knie hebt zodat je als een expert te werk kunt gaan. Om tot een optimale match tussen klant en kandidaat te komen, verzorg je uitgebreide intakes en rondleidingen. Wanneer flexkrachten bij onze opdrachtgever in dienst komen, blijf je nauw bij hen betrokken. Je zorgt voor de complete administratie maar de nazorg ligt bij jou. Tot slot vind je het ook leuk om de ontwikkelingen binnen de arbeidsmarkt in de gaten te houden en speelt hierop in bij de klant.
Wie ben jij?
Je bent iemand die niet bang is om hard te werken in een soms wat hectische omgeving en waar je jezelf nog (veel) verder in wilt ontwikkelen. Je vindt het leuk om de juiste match te maken tussen kandidaten en de opdrachtgever. Je bent stressbestendig, kan snel schakelen en pakt zaken snel op. Je weet mensen te enthousiasmeren, overtuigen en committeren. Beschik jij over deze competenties? Dan nodigen wij jou uit te solliciteren!
- MBO of HBO werk- en denkniveau;
- 40 uur beschikbaar;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Je woont in Twente.
Wat kunnen we voor jou betekenen?
- Een contract voor minimaal 32 uur per week, onze voorkeur gaat uit naar 40 uur per week
- Je kunt gelijk/op korte termijn aan de slag
- Je wordt ingeschaald afhankelijk van relevante werkervaring. Het startsalaris op basis van 40 uur ligt tussen de €2200,- en €2500,- bruto per maand.
- Na afronding van jouw inwerktraject wordt je benoemt tot intercedent en ontvang je een salarisverhoging van 8%.
- Je ontvangt een bonusregeling waarbij je op basis van de resultaten van je team, regio en de totale organisatie een leuk bedrag extra kunt verdienen per kwartaal-
- Je ontvangt een persoonlijk budget van 6% bovenop je maandsalaris. Hiermee kun je er bijvoorbeeld voor kiezen om naast je 20 wettelijke vakantiedagen extra dagen bij te kopen, of je kiest ervoor om dit bedrag uit te laten keren, of het aankopen van een fiets of een vergoeding van je sport abonnement.
- Je ontvangt 8% vakantiegeld, je kunt hierbij zelf kiezen wanneer en met welke frequentie je dit uitbetaald wil krijgen.
- Laptop & mobiel
Voor vragen over de functie en/of de procedure kun je contact opnemen met:
Frouwktje Luis Senior Consultant The NeXt Step Company
op 06 83 69 84 22 of info@thenextstepcompany.nl
